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Programa Superior Universidad Digital Enseñanza Universitaria para la Economía Digital

Información General

  • Duración: 20 Semanas Dedicación de 8/10 horas por semana
  • Diplomado Online 1 encuentro sincrónico por módulo
  • Alianza Estratégica UdeCataluña - Instituto de Talento y Empresa Digital de Madrid

Mejora tus Competencias con UdeCataluña

Las instituciones tradionales de educación superior, igual que las empresas y otras organizaciones, necesitan transformarse e iniciar el camino hacia la Universidad Digital.

Es necesario utilizar nuevas herramientas como el Digital Employer Branding, Candidate Persona, Employee Value Proposition o la analítica de personas. Todo ello está cambiando la configuración de las plantillas del Departamento de Recursos Humanos, lo que supone una gran oportunidad de nuevos empleos, promoción profesional o cambio a empleos mejor retribuidos.

Metodología

Los estudiantes adquieren los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias de cada competencia, por medio del trabajo individual en la plataforma virtual apoyado por el tutor, y con el trabajo práctico en los diferentes talleres que se desarrollan a lo largo del periodo de formación. Así mismo, el trabajo en grupo de los estudiantes, permite desarrollar la cultura de colaboración y agilidad propia de equipos de trabajo.

Dirigido a

Directivos, profesionales y docentes de universidades, escuelas de negocio y centros de educación superior, profesionales de otros tipos de organizaciones educativas, así como a consultores educativos que quieran adaptar sus competencias a las necesidades de la enseñanza en la economía digital. Responsables de tecnología de las universidades que estén interesados en el desarrollo de una arquitectura de tecnología, las plataformas digitales y la analítica de datos de la universidad con BIG Data aplicada a la toma de decisiones en todos los niveles de la universidad.

Objetivos

  • Diseñar modelos de negocio digitales en las universidades, identificando la forma en la que se crea y captura valor a lo largo del ecosistema.
  • Implantar las metodologías y tecnologías digitales, las herramientas y los procesos adecuados para desarrollar la analítica de datos para su uso como soporte en la toma de decisiones de negocio y del ámbito educativo.
  • Diseñar la arquitectura tecnológica, adaptándola a la estrategia y a los de los procesos de enseñanza-aprendizaje, integrando las plataformas tecnológicas y aplicaciones a la interacción con los estudiantes digitales.

Plan de Estudios

  • Módulo 1:Economía Digital, Futuro del Trabajo y Nuevas Profesiones
  • Módulo 2:Liderazgo y Estrategia de Universidad Digital
  • Módulo 3:Innovación en Titulaciones para la Economía Digital
  • Módulo 4:Ecosistema y Modelo de Negocio Digital de la Enseñanza Superior
  • Módulo 5:Estudiantes Digitales, Características y Comunicación
  • Módulo 6:Estudiante Digital y Experiencia de Aprendizaje
  • Módulo 7:Futuro Profesional se los Estudiantes: Empleo y Emprendimiento
  • Módulo 8:Marketing Digital Universitario para Estudiantes y Empleadores
  • Módulo 9:Innovación en el Modelo Educativo
  • Módulo 10:Innovación de la Enseñanza Presencial para Estudiantes Digitales
  • Módulo 11:Modelo Educativo de Enseñanza Superior Virtual
  • Módulo 12:Diseño Curricular de Competencias Digitales
  • Módulo 13:Arquitectura Tecnológica y de Datos de la Universidad
  • Módulo 14:Sistemas de Gestión de la Universidad Digital
  • Módulo 15:Plataforma Tecnológicas para la Enseñanza-Aprendizaje
  • Módulo 16:Tecnologías Educativas y Analítica de Datos del Aprendizaje
  • Módulo 17:Diseño Organizacional y Cultura Digital
  • Módulo 18:Docentes con Competencia y Talento Digital
  • Módulo 19:Competencias y Talento Digital: Gestores, Docentes y Empleados
  • Módulo 20:Gestión del Talento Digital y Analítica Con HR Analytics
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